Đề xuất thưởng cho phụ nữ sinh con thứ 2 lên tới gần 10 triệu đồng

Để thực hiện được điều đó, khoản 2 Điều 9 dự thảo đưa ra biện pháp khuyến khích sinh đủ hai con tại tỉnh có mức sinh thấp như sau: Nhà nước hỗ trợ một lần bằng tiền ít nhất tương đương một lần mức lương tối thiểu vùng khi phụ nữ sinh con thứ nhất; ít nhất tương đương hai lần mức lương tối thiểu vùng khi phụ nữ sinh con thứ hai.

Trước đây, chính sách thưởng tiền cho phụ nữ sinh đủ 2 con trước 35 tuổi ở tỉnh có mức sinh thấp sẽ được khen thưởng, hỗ trợ tiền hoặc hiện vật được đề cập đến tại Điểm C Khoản 2, Điều 3 Thông tư 01/2021/TT-BYT.

Tuy nhiên, mức hỗ trợ lại căn cứ vào thực tiễn và việc quyết định, lựa chọn của địa phương.

Trong đó: Các tỉnh thuộc vùng có mức sinh thấp tại Quyết định 2019 gồm 21 tỉnh, thành: TP Hồ Chí Minh, Đồng Tháp, Hậu Giang, Bà Rịa - Vũng Tàu, Bình Dương, Khánh Hòa, Long An, Bạc Liêu, Tây Ninh, Sóc Trăng, Cà Mau, Đồng Nai, Bình Thuận, Tiền Giang, Cần Thơ, Vĩnh Long, An Giang, Bến Tre, Đà Nẵng, Quảng Ngãi, Kiên Giang.

- Mức lương tối thiểu vùng hiện nay đang được áp dụng theo Nghị định 90/2019 như sau:

Ngoài ra, biện pháp điều chỉnh mức sinh theo dự thảo này còn bao gồm:

- Hỗ trợ học tập tại trường mầm non, tiểu học công lập, miễn học phí trung học cơ sở: Vợ chồng cam kết sinh đủ hai con.

- Hỗ trợ về nhà ở theo chính sách hỗ trợ nhà ở xã hội: Cặp vợ, chồng sinh đủ hai con có cam kết không sinh thêm con. Đồng thời, khoản 3 Điều 59 dự thảo cũng bổ sung khoản 11 Điều 49 Luật Nhà ở năm 2014 để thống nhất quy định này: Các cặp vợ chồng sinh đủ hai con có cam kết không sinh thêm con tại vùng mức sinh thấp.

Như vậy, khi sinh đủ hai con, phụ nữ tại các tỉnh vùng I mà có mức sinh thấp có thể được thưởng đến gần 10 triệu đồng.

Vân Hà